Umowa B2B staje się coraz popularniejszą alternatywą dla tradycyjnego zatrudnienia. Przedsiębiorcy cenią ją za elastyczność, a specjaliści – za możliwość większych zarobków i swobodę w działaniu. Jednak nie jest to rozwiązanie...
Umowa zlecenie to jedna z najczęściej wybieranych form współpracy, zwłaszcza w branżach wymagających elastycznego zatrudnienia. Zanim jednak zdecydujesz się na taki model współpracy, warto poznać kluczowe zasady, aby uniknąć problemów prawnych...
Minimalna stawka godzinowa to kluczowy element systemu wynagrodzeń, który ma na celu ochronę pracowników przed nadmiernym wyzyskiem i zapewnienie im godziwego wynagrodzenia. Jej wysokość zmienia się wraz z decyzjami rządu i...
Minimalne wynagrodzenie za pracę to temat, który każdego roku budzi zainteresowanie zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jego wysokość wpływa na całą gospodarkę, a także na kwestie podatkowe i składkowe. Jak kształtuje...
Rozwiązanie umowy o pracę może nastąpić na różne sposoby, a jednym z nich jest porozumienie stron. Taki tryb zakończenia stosunku pracy oznacza, że zarówno pracownik, jak i pracodawca zgadzają się na...