Otrzymanie awiza z poczty może budzić niepokój – zwłaszcza gdy dotyczy korespondencji z sądu. Powszechne jest przekonanie, że takie pismo musi odebrać wyłącznie adresat, ewentualnie ktoś z jego pełnomocnictwem. Tymczasem prawo...
Okres ochronny pracowników to przepisy, które chronią pracowników przed zwolnieniem w określonych sytuacjach. Celem tych przepisów jest zapewnienie większej stabilności zatrudnienia, szczególnie dla osób, które znajdują się w trudnej sytuacji życiowej....
Umowa o świadczenie usług to jedna z najczęściej stosowanych umów cywilnoprawnych, która reguluje zasady współpracy między stronami, zlecającymi wykonanie usług i wykonawcą. Jest to dokument, który szczegółowo określa obowiązki, prawa i...
Staż to forma praktyki zawodowej, która daje młodym osobom szansę na zdobycie doświadczenia w danej branży. Jest to doskonała okazja do nauki i rozwoju umiejętności, które są niezbędne w późniejszej pracy...
W polskim sektorze bankowym doszło do gwałtownego wzrostu zatrudnienia. Tylko w maju przybyło niemal 1500 etatów, co stanowi największy skok od kilku lat. Zaskakuje to tym bardziej, że liczba oddziałów wciąż...
Honorowi dawcy krwi mają prawo do dni wolnych od pracy w dniu oddania krwi oraz w niektórych przypadkach także dzień po jej oddaniu. Jednak co w sytuacji, gdy pracownik pracuje w...
Urlop wychowawczy to przywilej przysługujący rodzicom, którzy chcą poświęcić więcej czasu na opiekę nad dzieckiem. Aby z niego skorzystać, należy złożyć odpowiedni wniosek u pracodawcy. Jakie informacje powinien zawierać taki dokument,...
Urlop rodzicielski to jedno z uprawnień przysługujących rodzicom po narodzinach dziecka. Od niedawna obowiązują nowe zasady dotyczące jego podziału, w tym 9-tygodniowa część przeznaczona wyłącznie dla jednego z rodziców. Czy można...
Równoważny system czasu pracy to rozwiązanie, które pozwala na elastyczne zarządzanie godzinami pracy w firmach, gdzie standardowy 8-godzinny dzień pracy nie jest wystarczający. W tym systemie pracownik może pracować dłużej w...
Staż pracy to istotny element w wielu aspektach zawodowych – decyduje o prawie do urlopu, emerytury czy wysokości odprawy. Jednak nie każda forma zatrudnienia wlicza się do niego automatycznie. Czy umowa...